Hyōka (評価), Japonca'da "değerlendirme", "not verme", "derecelendirme" veya "puanlama" anlamına gelir. Genellikle bir şeyin kalitesini, performansını veya değerini belirlemek için yapılan süreci ifade eder.
Hyōka, çeşitli bağlamlarda kullanılabilir:
Hyōka, subjektif veya objektif kriterlere dayanabilir. Subjektif değerlendirmeler, kişisel görüşlere ve yargılara dayanırken, objektif değerlendirmeler, ölçülebilir verilere ve standartlara dayanır.
Hyōka süreci, geri bildirim sağlamak ve iyileştirme alanlarını belirlemek için önemlidir. Doğru ve adil bir hyōka, motivasyonu artırabilir, gelişimi teşvik edebilir ve daha iyi sonuçlara yol açabilir.
Ne Demek sitesindeki bilgiler kullanıcılar vasıtasıyla veya otomatik oluşturulmuştur. Buradaki bilgilerin doğru olduğu garanti edilmez. Düzeltilmesi gereken bilgi olduğunu düşünüyorsanız bizimle iletişime geçiniz. Her türlü görüş, destek ve önerileriniz için iletisim@nedemek.page